如果求发展，想要提升自我的价值，职称就是直接的目标和方向，在具备了一定的学历和资历之后， 考取职称就是水到渠成的事了。拥有了职称之后，即使不再从事技术工作，也可以将职称证书挂靠在企业，收取一定的报酬。
职称体现尊重知识、尊重人才，也是社会地位和价值的体现。从职称的各个级别申报的规定可以看出，必须是学识和实践经验都具备一定的水平才能申报对应级别的考试，所以说，职称代表了技术人员的专业技术水平和实际工作业绩，是劳动部门和社会对技术人员的客观、科学的评价与认可。也是技术人员的身份象征，与技术人员的社会地位密切相关，更与技术人员的薪资级别、福利待遇密切相关。
职称一直作为一个成功的标志，被现在的人所追寻。公司工作地位，工资多少，福利待遇怎样都多多少少跟职称相关，所以每个人都愿意为评职称，付出自己全部的心血。需要准备的资料包括你的个人信息、所发表的职称论文、对工作做出的业绩以及个人的工作经历，所有以上资料都需要整理在评审表上。
在正式开始职称评审后，首先会对评审者的资料进行初步审核，下一步就是进行专家评审，评审的形式类似于论文答辩的形式，专家评审团会向评审者提出几个相关的问题，然后根据回答的完整程度来给出自己的选择，通过的原则是少数服从多数，票数过半即可视为通过。