所需材料：
《公司设立登记申请书》：由公司法定代表人签署。
公司章程：有限责任公司由全体股东签署，股份有限公司由全体发起人签署。
股东身份证明：法人股东需提供资格证明，自然人股东需提供身份证及其复印件。
任职文件及身份证复印件：提交董事、监事和经理的任职文件，以及相应人员的身份证复印件。
指定代表或委托代理人证明：若委托他人办理注册事宜，需提供此证明。
代理人身份证及其复印件：提供代理人的有效身份证件及复印件。
住所使用证明：根据房产性质不同，需提供房产证复印件、租赁合同、无偿使用证明等相关材料。
社保与公积金开户
社保开户：
公司需在成立 30 日内，到社保局办理社保登记，开设企业社保账户，领取《社保登记证》。
为员工办理社保参保手续，每月按时缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险（部分地区合并医保与生育险）。
公积金开户（可选，视企业需求）：
到住房公积金管理中心办理开户，为员工缴纳住房公积金，提升企业吸引力。
刻制其他印章（按需）
除注册时已刻制的公章、财务章、法人章外，若有业务需求，可刻制合同章、发票章（部分地区发票章为必刻）、部门章等，需到公安局指定刻章点办理，备案后使用。
税务登记与税种核定错误
未及时办理税务报到：工商注册后超 30 日未到税务局登记，可能被处以 2000 元以下罚款，情节严重者罚款更高。
税种核定遗漏或错误：
例：未核定印花税（如合同、账本贴花），导致漏缴；或误将小规模纳税人核定为一般纳税人，影响税率适用。
未关联银行三方协议：未签订税务、银行、企业三方协议，无法自动扣缴税款，导致逾期缴费产生滞纳金。