后续事项：
办理银行基本户：公司注册完成后，需办理银行基本户开户，用于日常资金收付等业务，每个公司只能开一个基本户。
记账报税：完成公司注册后，需先办理税务报到，提供会计信息。公司成立后一个月起，每月需记账并向税务机关申报纳税。
缴纳社保：公司需在 30 天内到所在区域管辖的社保局开设公司社保账户，办理《社保登记证》及 CA 证书，并和社保、银行签订三方协议。
申请税控及发票：若企业要开发票，需申办税控器，参加税控使用培训，核定申请发票，完成申请后可自行开具发票。
企业年报：根据规定，每年 1 月 1 日至 6 月 30 日，企业应当报送上一年度年度报告，未按规定期限公示年度报告的企业，会被载入经营异常名录，甚至纳入严重违法企业 “黑名单”。
建立会计账簿：
选择记账方式：若公司规模较小，可聘请会计人员自行记账，或企业主学习简单会计知识后亲自记账。若缺乏专业会计知识，建议委托专业的代理记账公司处理财务和税务事宜。
设置会计科目：依据《企业会计准则》或《小企业会计准则》，结合公司实际业务，设置所需的会计科目，如库存现金、银行存款、应收账款等，并录入公司注册时的初始数据。
建立账簿：建立总账、明细账、日记账等基本账簿。总账用于总括反映企业经济业务；明细账可详细记录各类经济业务；日记账一般包括现金日记账和银行存款日记账，用于逐日逐笔登记现金和银行存款的收支情况。
账簿设置与记账不规范
未按规定建账：
小规模纳税人误以为无需建账，仅用流水账代替正规账簿，不符合《税收征收管理法》要求，可能被责令限期改正。
会计科目使用混乱：
例：将 “管理费用” 与 “销售费用” 混淆；股东个人消费计入公司 “差旅费”，导致税务稽查时被认定为偷税。
凭证与票据缺失：
无票支出（如向个人采购未取得发票）直接入账，税前扣除不合规；报销凭证无经办人签字、无附件清单，导致账务真实性存疑。
财务与税务政策理解偏差
小规模纳税人与一般纳税人政策混淆：
小规模纳税人季度销售额超 45 万元（2023 年起政策可能调整）未足额缴纳增值税；一般纳税人错误享受小规模免税政策。
税收优惠适用错误：
未正确判断企业是否符合小微企业所得税优惠条件（如资产总额、从业人数、应纳税所得额超标），多享受减免税。