等等等等这些事件，都充分的体现了入职前预备体检的重要性，由此，体检中心主任蒋永宝建议，求职者应聘前不妨先做一次预备性的健康体检，对自己的身体状况有一个大致的了解。一旦发现严重的疾病，求职者也有相对充裕的时间进行。
四、提高工作效率
后，入职体检还可以帮助提高员工的工作效率。当员工身体健康时，他们的精神状态和工作效率都会得到提高。而通过体检发现并解决潜在的健康问题，可以减少因病缺勤和请假的情况，提高员工的出勤率和工作效率。
职业病体检：
企业特殊岗位：比如焊接这些岗位也要进行职业病体检。做一些听力，视力，转氨酶等检查。tips: 职业禁忌症是指由于生产性有害因素能加重病情或易于诱发某种疾病，因而不宜参加该项工作的疾病。通过就业前体检和就业后定期健康体检，均可发现职业禁忌症。
入职体检的主要目的是评估您的健康状况，以确保您能够胜任公司的工作并排除潜在的健康风险。通过的身体检查，可以发现您的身体状况是否存在异常，例如是否存在高血压、心脏病、肝病、肾病、肺病等慢性疾病，以及是否存在传染病等。此外，入职体检还可以评估您的营养状况、身体发育和功能状况等。