申报材料

表格类：《专业技术职务评审表》（中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；上一年度的《专业技术人员考核登记表》。

业绩成果类：专业论文和业务工作总结。专业论文要求亲自撰写，结合本人工作和岗位实际，字数不少于 3000 字；业务工作总结要求把自己工作经历、负责或参与的主要项目、发表的论文或取得的主要成果及奖励写清楚，字数不少于 1500 字。

证明类：交验毕业证、初级职称证原件；《专业技术人员水平能力测试合格证》；其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料；一寸彩照 6 张，身份证、学历证复印件各两份。

申报中级职称的论文需要发表吗？

一般情况下，厦门中级职称申报论文不要求发表。如厦门工程技术人员正常晋升中级职称时，提交一篇任职以来独立撰写的学术论文或技术总结作为代表作即可，不要求发表。

不过，不同专业可能存在差异，例如在社会科学研究系列中，申报助理研究员专业技术职务任职资格时，要求在公开学术刊物上发表本专业学术论文不少于 2 篇。建议申报人员仔细阅读当年相应专业的职称评审通知，以明确具体要求。

学术不端问题

抄袭：直接抄袭他人的论文、研究成果、数据、图表等，或大量引用他人内容而未正确标注出处，这是严重的学术不端行为，一旦发现，会导致论文评审不通过，甚至影响个人的学术声誉和职业发展。

代写代发：请他人代写论文或通过非法渠道购买论文并以自己的名义发表，这种行为违背了学术道德和职称评审的诚信原则，同样会带来严重的后果。

与评审要求不符问题

专业不相关：论文内容与申报的职称专业不一致，或者与申报者的工作岗位和专业领域脱节，无法体现申报者在本专业领域的专业水平和业务能力。

不符合格式要求：未按照职称评审规定的论文格式要求进行撰写和排版，如字体、字号、行距、页边距、参考文献格式等不符合规范，会给评审人员留下不严谨、不专业的印象。