二、高级职称评审需要准备的材料
基础材料：
身份证、学历证、学位证复印件及学信网备案表。
中级职称证书及聘任证明。
社保证明(工作单位需与社保缴纳单位一致)。
业绩证明材料：
项目文件、设计方案、技术报告等，需体现个人贡献。
获奖证书、专利证书、荣誉证书等加分项材料。
评审表格与总结：
《专业技术职务任职资格评审表》(需填写详细工作业绩)。
业务工作总结(不少于1500字，涵盖工作经历、项目成果等)。
其他材料：
同行意见(推荐专家需为高级职称满3年)。
继续教育学时证明、职业资格证书等。
职称可评可考。一般而言，具备职称评定条件的人不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力，政府机关、国有企事业单位等均与认可，并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。如果有的人不具备职称评定条件，又想获得职称，那就需要参加全国统一考试了。所以说，职称可评可考，考评效力同等，全国各地通用。
高级职称是职称类别中高等级的职称类型，分为副高级和正高级两种类别。副高职称人员主要包括：高级工程师、高级经济师、高级会计师、高级统计师、副主任医师、副教授等。正高级职称人员主要包括：教授级高工、研究员、主任医师、教授及相当职务、农业推广研究员、译审、高级记者、一级律师及公证员等。
高级职称的作用：
高级职称不仅是对个人专业水平的认可，也是职业发展的重要里程碑。它关系到技术人员的职业地位、薪资待遇以及未来的晋升机会。在一些单位，高级职称还与科研项目的申请、学术论文的发表等学术活动密切相关。