随着各行业的不断发展和技术的持续进步，中级职称证书的专业类别也将不断丰富和完善，为更多有志于在各自领域内深耕细作的专业人士提供更加广阔的发展空间和舞台。

职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。职称分为高级职称、中级职称和初级职称；一般来说，高级职称在任何单位都比较稀缺，很难评上，更难聘任上，占大多数的是中级职称和初级职称。比如，在县级农业技术类事业单位中，高级职称一般不超过20%，中级职称则一般不超过40%；在地市级普通事业单位，高级职称一般不超过25%，中级职称则一般不超过45%。所以，具有中级职称的人员是各个单位中的中坚力量。

具有中级职称的人员负责承担主要的技术工作，在各单位起着极其重要的作用。专业技术人员的职称是决定工资待遇的主要指标，中级职称处在高级职称和初级职称之间，所以，工资待遇也处在两者之间。具有中级职称的人员要被所在单位聘任，才能享受相应的工资待遇，有些单位没有相应的指标，也可能存在高职低聘的情况。

中级职称在各个事业单位能够聘任的比例基本都在40%以上，是单位的中坚骨干力量。不过，中级职称要评高级职称，还是比较难的，需要满足较高的任职条件，特别是单位要有能够聘任的指标，否则，即使能够评上高级职称，也不能够聘任，也就不能够享受相应的工资待遇，两者差距还是比较大的。