论文数量：一般要求作为独立或者作者在公开出版的专业期刊上发表 1 篇论文即可。不过部分专业评委会可能要求 2 篇论文，具体需按照该评委会要求执行。

期刊要求：论文需发表在具有国内统一刊号（CN）和国际标准刊号（ISSN）的专业期刊上。同时，收录所发表论文的刊物需通过国家新闻出版署网站进行合法性查询，并提供刊物的查询截图，截图须字迹清晰，加盖公章。

内容要求：论文应紧密围绕申报人的专业技术领域，具有一定的学术水平和实践价值，且要与申报的中级职称专业相关。论文内容需真实、原创，严禁抄袭、剽窃他人作品。此外，论文的结构一般包括标题、摘要、关键词、目录、引言、正文、结论、参考文献和附录等部分。

时效要求：申报人提交的申报材料时效均截至申报当年的 12 月 31 日，其后取得的学术成果等不作为本年度评审的有效材料。

需要注意的是，不同系列和专业的中级职称评审对论文的具体要求可能会有所差异。例如，工程系列、卫生系列、教育系列等都有各自的侧重点和细节规定。在申报前，申报人应仔细阅读广州市人力资源和社会保障局及相关评委会发布的具体评审文件，以明确论文的详细要求。

申报广州中级职称对论文字数有一定要求，一般要求论文正文字数在 3000 字左右。也有部分评委会要求申报中级职称的论文字数不少于 2000 字，如广州市思想政治工作人员专业职务任职资格评审。

同时，不同类型的期刊对论文字数的要求也有所不同，普通期刊一般要求 3000 - 5000 字，核心期刊要求 5000 字以上。